Итоги научно-технического совета Компании по Конкурсу на лучшие идеи по оптимизации производственных процессов и затрат 2018.
14 мая 2019
Ежегодно, с 2016 года, под руководством блока стратегии и развития АО «НК «Нефтиса» проводится конкурс на лучшие идеи по оптимизации производственных процессов и затрат.
Конкурс является составной частью корпоративной политики и звеном системы мотивации сотрудников Компании. Он помогает выявить и поощрить инициативных и перспективных работников, содействует росту профессионального мастерства, а также способствует распространению передового опыта, внедрению новых технологий, повышению престижа рабочих профессий и культуры производства.
С начала реализации конкурса эффект от внедренных идей составил порядка 400 млн. руб. В 2018 году на Конкурс подано 119 идей, из которых внедрено – 27, остальные находятся в работе.
По результатам подведения итогов Призовые места распределились следующим образом:
1-е место (1 номинант):
1) «Приобретение Мобильной Модульной Подстанции (ММПС) 35/10 (6) кВ»
(ООО «КанБайкал»). Автор: Овчаренко Н.Ю.
2-е место (2 номинанта):
1) «Сокращение объема капитальных вложений при строительстве и обустройстве кустовых площадок» (ООО «КанБайкал»). Автор: Мустаев А.В.
2) «Изготовление российских аналогов валов и гильз для мультифазных насосных установок MR-150 "Rosscor"» (АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова). Авторы: Губанов В.Г., Белоусов А.В., Татарских А.Н.
3-е место (3 номинанта):
1) «Внедрение прожекторных мачт МГФ-М с мобильной световой короной» (АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова). Автор: Печенкин А.В.
2) «Комплект оборудования для промывки скважин» (АО «Уралнефтесервис»). Автор: Соловьев Р.В.
3) «Оптимизация обработок призабойной зоны действующего фонда скважин» (АО «Самараинвестнефть»). Автор: Эгипти А.Н.
Каждый из призеров награжден дипломами и денежными премиями.
Переходящий Кубок "Лучший коллектив года по оптимизации производственных процессов и затрат" уже во второй раз отправился в АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова. Сотрудниками общества подано 32 идеи, внедрено 16, в работе 15 и снята 1 идея.
Так же Благодарственными письмами от Компании были удостоены 25 наилучших авторов идей от всех обществ группы компаний «Нефтиса».
Руководство Компании уверено, что проведение данного Конкурса способствует выявлению инициативных работников, реализация потенциала которых принесет Компании большую пользу, помогает более широко привлекать специалистов к совершенствованию технологических процессов в производстве, что способствует повышению эффективности добычи, транспортировки и переработки нефти и газа, а также экономии топливно-энергетических ресурсов, и росту производительности труда.
Конкурс является составной частью корпоративной политики и звеном системы мотивации сотрудников Компании. Он помогает выявить и поощрить инициативных и перспективных работников, содействует росту профессионального мастерства, а также способствует распространению передового опыта, внедрению новых технологий, повышению престижа рабочих профессий и культуры производства.
С начала реализации конкурса эффект от внедренных идей составил порядка 400 млн. руб. В 2018 году на Конкурс подано 119 идей, из которых внедрено – 27, остальные находятся в работе.
По результатам подведения итогов Призовые места распределились следующим образом:
1-е место (1 номинант):
1) «Приобретение Мобильной Модульной Подстанции (ММПС) 35/10 (6) кВ»
(ООО «КанБайкал»). Автор: Овчаренко Н.Ю.
2-е место (2 номинанта):
1) «Сокращение объема капитальных вложений при строительстве и обустройстве кустовых площадок» (ООО «КанБайкал»). Автор: Мустаев А.В.
2) «Изготовление российских аналогов валов и гильз для мультифазных насосных установок MR-150 "Rosscor"» (АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова). Авторы: Губанов В.Г., Белоусов А.В., Татарских А.Н.
3-е место (3 номинанта):
1) «Внедрение прожекторных мачт МГФ-М с мобильной световой короной» (АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова). Автор: Печенкин А.В.
2) «Комплект оборудования для промывки скважин» (АО «Уралнефтесервис»). Автор: Соловьев Р.В.
3) «Оптимизация обработок призабойной зоны действующего фонда скважин» (АО «Самараинвестнефть»). Автор: Эгипти А.Н.
Каждый из призеров награжден дипломами и денежными премиями.
Переходящий Кубок "Лучший коллектив года по оптимизации производственных процессов и затрат" уже во второй раз отправился в АО «Белкамнефть» им. А.А. Волкова. Сотрудниками общества подано 32 идеи, внедрено 16, в работе 15 и снята 1 идея.
Так же Благодарственными письмами от Компании были удостоены 25 наилучших авторов идей от всех обществ группы компаний «Нефтиса».
Руководство Компании уверено, что проведение данного Конкурса способствует выявлению инициативных работников, реализация потенциала которых принесет Компании большую пользу, помогает более широко привлекать специалистов к совершенствованию технологических процессов в производстве, что способствует повышению эффективности добычи, транспортировки и переработки нефти и газа, а также экономии топливно-энергетических ресурсов, и росту производительности труда.
1/2
